Manager, Aerodrome Compliance

A gateway for transportation, connection, and innovation, Edmonton Airports (YEG) is a self-funded, not-for-profit corporation driving economic prosperity for the Edmonton Metropolitan Region and beyond. YEG is Canada’s fifth-busiest airport by passenger traffic and the largest major Canadian airport by land area, generating an economic output of over $3.2 billion and supporting over 26,000 jobs pre-pandemic. From sustainability initiatives like Airport City Sustainability Campus to being the first airport in the world to sign The Climate Pledge and the first in Canada to begin regularly scheduled drone delivery operations, YEG is a global leader in the aviation industry. YEG approaches equity, diversity, and inclusion by creating ‘an airport for everyone.’
Edmonton Airports employs 250-300 employees, offering challenging, rewarding opportunities that allow employees to thrive in what they do. The work culture is known for being open, collaborative, and inclusive. Recognizing that great work gets accomplished when people enjoy what they’re doing, successes and milestones are always celebrated. As strong believers in the power of setting professional goals and continuously encouraging employees to do so on a regular basis, YEG appreciates employee feedback on how they can support and enhance partnerships that exist on the corporate team. YEG values opportunities to create diversity within their team, including backgrounds, experiences, perspectives, and ways of working together. Seeking positive, enthusiastic people who are not afraid to take on challenges, YEG aims to create a community of unique individuals to allow for expanded ideas, perspectives, and better business decisions. A core value of YEG is “invested in our talent” and they consider professional development, specialty training, and career growth among their top priorities to expand employee skillset and continue evolving as new technology and ideas are innovated.
In addition to propelling a positive work culture internally, the airport land houses over 250 businesses looking to expand tourism, entertainment, cargo logistics, manufacturing, sustainability, innovative technology development, and commercialization. The Airport City Sustainability Campus and the Alberta Aerospace and Technology Centre provide opportunities for businesses to push the boundaries in fields like AI, drones, reforestation, and energy sources such as solar and hydrogen. Edmonton Airports also own and operate Villeneuve Airport (ZVL), a general aviation facility northwest of Edmonton which serves as the primary flight-training facility for the Edmonton Metro Region. ZVL is also the annual host of the Edmonton International Airshow: an entertainment spectacle that celebrates both the rich history and modern evolution of aviation in Edmonton.
With more than 50 non-stop destinations and 15 airline partners, YEG is continuing to offer more flights to more places, while ensuring a safe, sustainable, and welcoming environment for all.

Plaque tournante pour le transport, les liaisons et l’innovation, Edmonton Airports (EA) est une société autofinancée sans but lucratif qui favorise la prospérité économique de la région métropolitaine d’Edmonton et d’ailleurs. L’Aéroport international d’Edmonton (YEG) est le cinquième aéroport du Canada en ce qui concerne le trafic de passagers·ères et le plus grand aéroport canadien en matière de superficie. Avant la pandémie, il générait une production économique de plus de 3,2 milliards de dollars et appuyait plus de 26 000 emplois. Qu’il s’agisse d’initiatives de durabilité comme le Campus de durabilité de la Cité de l’aéroport, d’être le premier aéroport au monde à signer The Climate Pledge et d’être le premier aéroport au Canada à commencer des activités régulières de livraison par drone, YEG est un leader mondial dans l’industrie de l’aviation. YEG aborde l’équité, la diversité et l’inclusion en créant « un aéroport pour tout le monde ».
Edmonton Airports emploie de 250 à 300 employé·e·et offre des possibilités stimulantes et enrichissantes qui permettent aux membres du personnel de s’épanouir dans ce qu’ils font. La culture de travail est reconnue pour être ouverte, collaborative et inclusive. Tout en reconnaissant que l’on accomplit un excellent travail quand les gens aiment ce qu’ils font, on s’efforce de toujours y célébrer tous les succès et toutes les étapes importantes. Comme ardent partisan du pouvoir de la fixation d’objectifs professionnels et en encourageant sans cesse les employé·e·s à le faire régulièrement, YEG apprécie les commentaires des employé·e·s sur la façon dont elles et ils peuvent appuyer et améliorer les partenariats qui existent au sein de l’équipe de l’entreprise. YEG apprécie les occasions de créer de la diversité au sein de son équipe, notamment en termes d’origines, d’expériences, de perspectives et de façons de travailler ensemble. À la recherche de personnes positives et enthousiastes qui n’ont pas peur de relever des défis, YEG vise à créer une communauté de gens uniques pour permettre l’élargissement des idées et des perspectives ainsi que la prise de meilleures décisions commerciales. Une des valeurs fondamentales de YEG est d’« investir dans nos talents » et l’organisme considère le développement professionnel, la formation spécialisée et l’évolution de la carrière comme des priorités absolues afin d’élargir l’éventail des compétences de son personnel et de continuer à évoluer au gré des nouvelles technologies et idées.
En plus de favoriser une culture de travail positive à l’interne, le terrain de l’aéroport héberge plus de 250 entreprises qui cherchent à développer le tourisme, le divertissement, la logistique du fret, la fabrication, la durabilité, le développement de technologies innovantes et la commercialisation. Le Campus de durabilité de la Cité de l’aéroport et l’Alberta Aerospace and Technology Centre offrent aux entreprises la possibilité de repousser les limites dans des domaines tels que l’IA, les drones, la reforestation et les sources d’énergie comme le solaire et l’hydrogène. Edmonton Airports possède et exploite également l’aéroport Villeneuve (ZVL), une installation d’aviation générale au nord-ouest d’Edmonton qui sert de principale installation de formation au pilotage pour la région métropolitaine d’Edmonton. ZVL est également l’hôte annuel du Edmonton International Airshow : un spectacle de divertissement aérien qui célèbre à la fois la riche histoire et l’évolution moderne de l’aviation à Edmonton.
Avec plus de 50 destinations sans escale et 15 compagnies aériennes partenaires, YEG continue à offrir plus de vols vers plus d’endroits, tout en garantissant un environnement sûr, durable et accueillant pour tout le monde.

Manager, Aerodrome Compliance
1 Full-time, Permanent Position

Is This Role for You?
Reporting to the Director of Aerodrome Operations & Compliance, the Manager, Aerodrome Compliance, plays a critical leadership role in ensuring regulatory compliance, and promoting sustainable practices at the airport that enhance operational safety and minimize environmental impacts. This includes managing environmental, wildlife, noise, drone operations, and safety management systems.

This role is responsible for overseeing regulatory compliance, environmental management, wildlife and noise control, and drone operations. The Manager, Aerodrome Compliance, will collaborate with various partners, including airport personnel, regulatory agencies, and community organizations to foster a safe, environmentally responsible airport environment.

This position offers the opportunity to lead compliance initiatives, advance environmental stewardship, ensure wildlife safety, and enhance passenger experience, while maintaining the airports reputation for safety and operational excellence.

Day in The Life
You might be wondering what you can expect in a typical day at work. Every day will bring new opportunities, focusing on key responsibilities, including:

Lead, mentor, and train an operational team, ensuring they meet safety, operational, and regulatory requirements, while fostering a culture of collaboration, accountability and continuous improvement, and maintaining a high standard of accountability and performance.
Oversee the environmental management system to promote sustainability and minimize the ecological footprint of airport operations. This includes conducting risk assessments and implementing strategies for managing wildlife, noise, and environmental impacts.
Ensure compliance with Transport Canada regulations, safety standards, and airport policies in environmental, wildlife, drone, SMS, AVOP, and noise management.
Liaise with internal and external partners, including Transport Canada, Nav Canada, and Industry Canada, to ensure operational coordination and regulatory compliance.
Develop and track key performance indicators (KPIs) for operational performance, regularly assess performance, and implement corrective actions where necessary.
Engage with local communities and partners to promote awareness and understanding of wildlife and environmental issues related to airport operations.
Stay updated on technological advancements in aerodrome environmental, wildlife, drone, SMS, AVOP and noise management operations.
Maintain accurate records and documentation related to aerodrome portfolio operations, incidents, and inspections, and prepare reports for management and regulatory bodies.
Contribute to the development and execution of departmental business plans, including budget requirements and contractor management.
Regularly review the department’s business and resource plan to ensure continued efficiency.
Develop and implement the Aerodrome Compliance Operations Safety Management Program.
Collaborate with regulators, consultants, engineers, projects managers, tenants, and other internal and external partners to ensure operational compliance.
You Have:
Post secondary education with a concentration in business, safety, environmental or aviation, or related experience.
Minimum 5 years of managerial experience, with a focus in airport operations, particularly in aerodrome or environmental compliance.
Proven experience with budgeting and business planning.
Strong understanding of Transport Canada regulations, standards and airport safety protocols, with the ability to interpret regulatory documents (e.g., TP312, AOM, SMS Manual, Advisory Circulars and Nav Canda).
Proven experience in regulatory operations and airside management.
Ability to obtain and maintain necessary certifications including a RAIC, Class D License at CYEG, and an Industry Canada Radio License.
Excellent organizational skills with strong attention to detail for ensuring compliance with safety and operational standards.
Experience developing business plans and managing budgets and contracted services.
Willingness to work flexible hours, including nights, weekends, and holidays, as required by airport operations.
Ability to quickly analyze operational issues and make informed decisions quickly.
Familiarity with airport operations software and mobile equipment.
Strong communication and leadership skills with the ability to mentor a diverse team.
Ability to secure and maintain appropriate airport security clearance and acceptable criminal record check is required.
REPORTS TO: Director, Aerodrome Operations & Compliance
BAND: Excluded
SALARY: Commensurate with experience
POSTING DATE: April 4, 2025 (Internal & External)
CLOSING DATE: April 13, 2025 (Internal & External) or when a suitable candidate is found

Applicants from this competition may be utilized to fill future vacancies of a similar nature.

Perspective d’emploi

Gestionnaire, Conformité de l’aérodrome
1 poste permanent à temps plein

Ce rôle est-il fait pour vous?
Relevant de la Directeur, Opérations et conformité des aérodromes, la ou le gestionnaire, Conformité de l’aérodrome, joue un rôle de premier plan en assurant la conformité réglementaire et en promouvant des pratiques durables à l’aéroport qui renforcent la sécurité opérationnelle et réduisent au minimum les répercussions sur l’environnement. Cela comprend la gérance des systèmes de gestion de l’environnement, de la faune, du bruit, des activités de drones et de la sécurité.

La personne titulaire de ce poste est chargée de superviser la conformité réglementaire, la gestion de l’environnement, la gestion de la faune, la gestion du bruit ainsi que les activités de drones. La ou le gestionnaire, Conformité de l’aérodrome, travaillera en collaboration avec divers partenaires, y compris le personnel de l’aéroport, les organismes de réglementation et les organismes communautaires, afin de favoriser un environnement aéroportuaire sécuritaire et respectueux.

Ce poste offre la possibilité de mener des initiatives de conformité, de faire progresser la gestion environnementale, de garantir la sécurité de la faune et d’améliorer l’expérience des passagères et des passagers, tout en entretenant la réputation de sécurité et d’excellence opérationnelle des aéroports.

Déroulement d’une journée
Vous vous demandez peut-être à quoi vous pouvez vous attendre au cours d’une journée de travail typique. Chaque jour apportera de nouvelles occasions, et vous devrez vous concentrer sur des responsabilités clés, comme :

Diriger, encadrer et former une équipe opérationnelle en veillant à ce qu’elle respecte les exigences en matière de sécurité, d’exploitation et de réglementation tout en favorisant une culture de collaboration, de responsabilité et d’amélioration continue et en maintenant un niveau élevé de responsabilité et de performance.
Superviser le système de gestion environnementale afin de promouvoir la durabilité et de réduire au minimum l’empreinte écologique des activités aéroportuaires. Cela comprend l’évaluation des risques et la mise en œuvre des stratégies de gestion de l’impact sur la faune, le bruit et l’environnement.
Veiller au respect des règlements de Transports Canada, des normes de sécurité et des politiques aéroportuaires en matière de gestion de l’environnement, de la faune, des drones, du SGS, de l’AVOP et du bruit.
Assurer la liaison avec les partenaires internes et externes, notamment Transports Canada, Nav Canada et Industrie Canada, afin de garantir la coordination opérationnelle et la conformité réglementaire.
Élaborer et suivre les indicateurs clés de performance (ICP) pour la performance opérationnelle, évaluer régulièrement la performance et mettre en œuvre des mesures correctives, si nécessaire.
Mobiliser les communautés locales et les partenaires locaux pour promouvoir la sensibilisation et la compréhension des questions relatives à la faune et à l’environnement liées aux activités aéroportuaires.
Rester au fait des avancées technologiques dans les activités de gestion de l’environnement, de la faune, des drones, du SGS, de l’AVOP et du bruit de l’aérodrome.
Tenir à jour des registres et des documents précis concernant les activités du portefeuille aérodrome, les incidents et les inspections, et préparer des rapports à l’intention de la direction et des organismes de réglementation.
Contribuer à l’élaboration et à l’exécution des plans d’affaires du service, y compris les exigences budgétaires et la gestion des entrepreneurs.
Réviser régulièrement le plan d’affaires et de ressources du service pour garantir une efficacité continue.
Élaborer et mettre en œuvre le programme de gestion de la sécurité des activités de conformité de l’aérodrome.
Collaborer avec les organismes de réglementation, les conseillères et conseillers, les ingénieures et ingénieurs, les gestionnaires de projets, les locataires et d’autres partenaires internes et externes afin de garantir la conformité opérationnelle.
Vous :
avez une formation postsecondaire avec une concentration en affaires, en sécurité, en environnement ou en aviation, ou encore une expérience connexe.
détenez au moins cinq ans d’expérience en matière de gestion, avec une concentration sur les activités aéroportuaires, particulièrement dans un aérodrome ou sur la conformité environnementale.
avez une expérience avérée en matière de budgétisation et de planification des activités.
avez une solide compréhension de la réglementation de Transports Canada, des normes et des protocoles de sécurité aéroportuaire avec la capacité d’interpréter les documents réglementaires (p. ex. TP312, AOM, Manuel SMS, Circulaires d’information, Nav Canada).
avez une expérience avérée en matière d’activités réglementaires et de gestion du côté piste.
êtes en mesure d’obtenir et de conserver les certifications nécessaires, notamment la carte d’identité de zone réglementée (CIZR), le permis de classe D de CYEG et la licence radio d’Industrie Canada.
possédez d’excellentes compétences en matière d’organisation, avec un grand souci du détail pour garantir le respect des normes de sécurité et des normes opérationnelles.
avez une expérience de l’élaboration de plans d’affaires et de la gestion de budgets et de services contractuels.
êtes en mesure de travailler selon un horaire flexible, y compris la nuit, la fin de semaine et les jours fériés, en fonction des besoins des activités aéroportuaires.
êtes en mesure d’analyser rapidement les problèmes opérationnels et de prendre rapidement des décisions éclairées.
connaissez les logiciels d’activités aéroportuaires et l’équipement mobile.
possédez de solides compétences en communication et en leadership avec la capacité d’encadrer une équipe diversifiée.
êtes en mesure d’obtenir et de conserver une habilitation de sécurité aéroportuaire appropriée et une vérification acceptable du casier judiciaire.
LIEN HIÉRARCHIQUE IMMÉDIAT : Directeur, Opérations et conformité des aérodromes
BANDE : Exclu
SALAIRE : En fonction de l’expérience
DATE D’AFFICHAGE : 4 avril 2025 (à l’interne et à l’externe)
DATE DE CLÔTURE : 13 avril 2025 (à l’interne et à l’externe) ou jusqu’à ce que l’on trouve la personne appropriée.

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